Unos 76 mil 500 entre hombres y mujeres reciben este sueldo
Se estima en forma estadística, a través de información que da a conocer el Instituto Nacional de Geografía e Informática, que el 17.8 por ciento de las mujeres de la Población Económicamente Activa, reciben menos de un salario mínimo (SM), para subsistir, por lo que el Instituto de la Mujer Duranguense estima que las condiciones de este sector aún son precarias.
Los documentos que proporcionó Silvia Casas Nevárez, titular del IMD determinan que según la Encuesta Nacional de Empleo del INEGI, Durango mantiene una población ocupada de 550 mil 490 habitantes, de los que entre hombres y mujeres suman 76 mil 584, que significa el 13.91 por ciento.
Del universo de personas que están percibiendo menos de un SM, 44 mil 710 son varones y 31 mil 874 son mujeres. De los primeros el universo corresponde al 12.01 por ciento y en el segundo el 17.89.
Las mujeres que se encuentran percibiendo ingresos equivalentes de uno y hasta dos SM forman un 28.94 por ciento en relación con la población ocupada, un 15.48 por ciento percibe de dos y hasta tres SM, 13.64 lo hace de tres a cinco y sólo 0.94 por ciento perciben más de cinco SM.
Silvia Casas determinó que de acuerdo a la población que es ocupada en distintas ramas productivas o de servicios, es evidente la discriminación que todavía recibe.
Los indicadores de trabajo doméstico y extradoméstico expresan claramente la situación de inequidad de las mujeres en el mundo laboral y la desigualdad de condiciones, en comparación con el hombre.
Los hombres dedican 45.3 horas de trabajo extradoméstico a la semana, mientras que las mujeres lo hacen en con un promedio de 37.5 horas en el mismo periodo.
Contrariamente, con respecto al trabajo doméstico, el hombre dedica en promedio 10.6 horas a la semana y la mujer 27.1.
Al resumir las horas trabajadas en actividades domésticas y extradomésticas se muestran diferencias significativas, en lo que respecta al promedio de trabajo global.
Las estadísticas también determinan que el comportamiento es similar en forma proporcional en cuanto a los grupos de edad, entre hombres y mujeres. Aún en los grupos de 12 a 19 y de 20 a 29, el trabajo es mayor en las mujeres, en la misma equivalencia también se desarrollan en los demás grupos de edad que fueron contabilizados, hasta los 60 años y más.
Prestaciones sociales de la mujer en Durango
Las prestaciones sociales que adquiere la mujer en su trabajo a través de IMSS, ISSSTE y otras.
· En Durango el 49.6% de la población total femenina cuenta con servicios de seguridad social
· El IMSS capta del 73% de las mujeres y el ISSSTE el 22.6%
· El resto se reparte en otras instituciones
· Lo expuesto indica que aproximadamente la mitad de las mujeres no cuentan con prestaciones sociales
Fuente: La Situación de la Mujer Duranguense, monografía; IMD.