TORREÓN, COAH.- Finalmente fue imposición el aumento de diez a 20 pesos de descuento quincenal, aplicado a los trabajadores de la educación pertenecientes a la Sección 35 por concepto del Fondo de Solidaridad Magisterial (FSM).
El descuento se hizo efectivo a partir de la segunda quincena de febrero pasado, pero se aplicó con efecto retroactivo al primero de enero del presente año, según se observó en recibos mostrados por miembros de esta agrupación, quienes consideran arbitrario tal descuento, pues se había dicho que sería voluntario.
Jesús García Portillo, representante de Jubilados y Pensionados del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), mencionó que a pesar de que no se le consultó a la base, ni se tuvo la autorización general, la representación decidió aplicar tal aumento.
García Portillo añadió que existe una serie de irregularidades en el manejo del FSM como: la no rendición de cuentas directamente a los socios, falta de transparencia de los ingresos y egresos, además, aparentemente es bajo el monto del descuento –20 pesos--, sin embargo si se toma en cuenta el número total de integrantes, a la quincena se logran sumas de 500 mil pesos que se transformarán en seis millones al año, estimó.
Era voluntario, aseguraron
El representante de Nuevo Sindicalismo, recordó que el pasado cinco de diciembre en asamblea de revisión del FSM, los 250 ó 270, presentes en la junta, aprobaron al puro estilo corporativista, el aumento de diez a 20 pesos quincenales, sin tomar en cuenta la aprobación de todos los socios.
Protestas de algunos trabajadores de la educación, ocasionó la consulta de maestros, sin embargo nunca se logró el consenso de todos los socios. La segunda quincena de febrero, muchos maestros que no fueron consultados, observaron en sus recibos 50 pesos de descuento por FSM, pues se cobró el retroactivo al primero de enero.
El engaño a la Secretaría de Finanzas del Estado en el sentido de que todos estaban de acuerdo en este nuevo descuento, mantiene la inconformidad en el SNTE, pero como siempre el control patrimonial de sus representantes, impide protestas abiertas, sostuvo García Portillo.
DE QUE SIRVE LA LEY
Trabajadores de la educación, inconformes con el descuento que se les aplica, se preguntan el objetivo por el cual se hicieron las leyes, si no se respetan.
Artículo 123 Constitucional Apartado “B”, Fracción VI.- Sólo podrán hacerse retenciones, descuentos, deducciones o embargos al salario en los casos previstos en las leyes.
Ley de Trabajadores al Servicio del Estado, Capítulo III, artículo 38.- Sólo podrán hacerse retenciones, descuentos o deducciones al salario de los trabajadores cuando se trate:
Fracción III.- Del cobro de cuotas sindicales o de aportación de fondos para la constitución de cooperativas y de cajas de ahorro, siempre que el trabajador hubiese manifestado previamente de una manera expresa, su conformidad.
FUENTE: Leyes de México