Desde el punto de visita de la Secretaria General del STEUJED, Mayela Gómez Burgos, en aras de mantener la unidad y estabilidad de la Universidad Juárez, lo mejor sería elegir de inmediato al rector por seis años, ya que uno provisional conllevaría el riesgo de división entre la comunidad universitaria, que a su vez afectaría el desarrollo de la institución educativa.
En el contexto de la reunión de hoy de la Junta Directiva, en que se otorgará reconocimiento oficial al decano, y se tratará de tomar un acuerdo consensuado sobre el procedimiento de elección del rector, la lideresa universitaria enfatizó que, para cualquier decisión, se deben anteponer los intereses institucionales a los de grupo y personales, ya que de lo contrario se perderá de vista el fondo de la actual situación que prevalece en la Máxima Casa de Estudios: el riesgo de la universidad pública, el proyecto de creación de una universidad tecnológica que afectará a la UJED y la apertura a las instituciones educativas extranjeras.
En su opinión, son temas importantes que dejan en segundo plano la forma de elegir al rector. Sin embargo, enfatizó que ninguno de los aspirantes a ocupar el cargo se ha preocupado en abordar los riesgos que enfrenta la educación pública en el país, y de manera específica los de la universidad, cuando son problemas torales que están en la discusión nacional.
Es por ello que considera innecesario que la UJED se vea envuelta en dos procesos electorales para rector, cuando, si hay un interés institucional, se puede alcanzar el consenso para que de una vez se elija al titular por los próximos seis años, con lo cual se evitaría el desgaste y el riesgo de inestabilidad y resquebrajamiento de la comunidad universitaria que implicaría nombrar un provisional.
Nadie puede garantizar que un rector provisional, que se encargaría de operar el proceso de transición, no vaya a participar en el proceso electoral, con lo cual desviaría su actuación durante el año que estuviera al frente del cargo.
Negó que elegir un rector por seis años de inmediato trastoque lo establecido por la Ley Orgánica de la universidad. “Si la elección de directores se realiza el interior de cada unidad académica, cuando la normatividad establece que debe ser el Consejo, entonces no hay ningún problema para que con el titular de la rectoría suceda la mismo, siempre y cuando sea por el consenso mayoritario”.
Admitió que su punto de vista puede contradecir los intereses de las corrientes y grupos políticos que hay al interior de la universidad, pero no a los institucionales, por lo que exhorto a la reflexión para que prevalezca el “espíritu universitario” en la toma de decisiones que se habrá de dar en los próximos días.
Dentro de las características que debe reunir el rector de la UJED, desde el punto de vista de Mayela Torres, sería ideal que tuviera la intención de “indisciplinarse”, aunque fuera un poco, ante los lineamientos del Gobierno Federal, y no ser un simple espectador en las negociaciones salariales, que en los últimos años se han resuelto en la SEP.
Claridad
Insisten en provisional
“El rector provisional que se elija deberá garantizar un proceso de transición democrático, transparente y equitativo, en un clima de tranquilidad que propicie la estabilidad”, expresó la Secretaria General del STAUJED, Anabella Humarán Sánchez.
La Ley Orgánica de la UJED es muy clara, y establece que las ausencias del rector deberán cubrirse con un provisional, enfatizó la dirigente del sindicato de académicos, al pronunciarse porque prevalezca la madurez en la comunidad universitaria en la inédita situación que se vive en la Máxima Casa de Estudios.
Recordó que se tiene la experiencia de rectores provisionales que han terminado los periodos que dejaron inconclusos los electores originalmente, por lo que no debe haber confusión al respecto y solamente cuidar que a quien se elija provisionalmente garantice un clima de tranquilidad y transparencia en el proceso de transición