Durango

Tribunal de Conciliación se declara incompetente en conflictos laborales de CEDH

El Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje se declara sin competencia para conocer denuncias por conflictos laborales que sucedan en la Comisión Estatal de Derechos Humanos (CEDH). Sin embargo, resolverá la querella que se presentó anteriormente a tal determinación por el caso de las 3 empleadas que fueron despedidas del organismo.

Mario Valero Salas, presidente del Tribunal de Conciliación y Arbitraje, explicó que la determinación colegiada se tomó con base a que apenas se recibió un ejemplar de la Ley Orgánica de la Comisión Estatal de Derechos Humanos, que la clasifica como un organismo público autónomo, lo cual significa que no pertenece a ninguno de los Tres Poderes del Estado, y por ende queda fuera de la Ley Burocrática.

Lo anterior vino a colación porque las 3 empleadas de la CEDH fueron notificadas por la Contraloría Interna del organismo sobre la resolución que al parecer las deja fuera del cargo al encontrárseles culpables de los señalamientos que se les hicieran.

Ello motivó que acudieran ante el Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje a presentar una denuncia, lo cual no se les aceptó y canalizó a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, dependencia que sí tiene competencia para conocer los conflictos laborales de los organismos públicos autónomos que no dependen de los Tres Poderes del Estado.

Las afectadas tienen un plazo determinado para impugnar la resolución del Contralor Interno de la CEDH ante la Junta de Conciliación y Arbitraje, luego que el Tribunal se declarara incompetente para conocer las denuncias, aun y cuando tendrá que resolver lo relativo a la primera denuncia.

Mario Valero informó que sobre la primera denuncia se encuentra en la etapa de desahogo de pruebas con la declaración de testigos, y una vez que se concluya con ello, los integrantes habrán de analizar, discutir y acordar la resolución a tomar.

Reiteró que salvo esta resolución que emitirá el Tribunal, en lo futuro en caso de registrarse denuncias por conflictos laborales en la CEDH se deberán canalizar a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, donde se les deberá dar el trámite correspondiente que establece la ley.

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