Ramos Arizpe, Coah. Junio 24, 2004-Del 80 por ciento de los egresados de la Universidad Tecnológica de Coahuila, menos del uno por ciento logran colocarse de manera inmediata en un puesto laboral afín a su carrera como lo asegura la campaña publicitaria de la misma institución.
Francisco Cuellar Martínez, coordinador de Seguimiento de Egresados informó que en lo que va del presente año la Casa de Estudios ha promovido el empleo para mil 31 egresados, de los cuáles solo 19 concretaron su contratación.
Agregó que durante el mes de enero la coordinación a su cargo estableció un acercamiento con 19 empresas a las que les ofertó 521 solicitudes de empleo de egresados y solo 10 fueron requeridos para contratación.
Sin embargo los siguiente meses fueron los más críticos para esta coordinación , pues en Febrero 157 alumnos fueron promovidos y solo uno logró la contratación, mientras que en
Marzo la UTC a través del departamento que dirige Cuellar Martínez promovió 182 solicitudes de egresados de las cuáles una logró concretarse.
Abril y Mayo no han sido la excepción, sin embargo ambos meses muestran también un decremento en la promoción de egresados y es que en “el mes del niño” de 97 promociones dos lograron concretarse, mientras que en Mayo de 74 solicitudes cinco fueron aceptadas.
Al respecto Jaime Guevara Villanueva, rector de la UTC sostuvo que el 80 por ciento de los egresados logran colocarse en el campo laboral correspondiente a la carrera que estudiaron de manera inmediata tras culminar sus estudios.
