Cambian de actividad económica o emigran los duranguenses con carrera terminada
Padecen desempleo hasta el 40 por ciento de los profesionistas de las diferentes ramas del conocimiento en el estado de Durango, según el análisis de mercado laboral que realizan los socios de la Federación Estatal de Colegios de Profesionistas (Fecop).
A solicitud de la dirigencia de la Fecop, siete colegios de profesionistas ya entregaron los resultados de sus respectivas evaluaciones de mercado laboral, mismos que arrojan una severa crisis de empleo y ocupación que afecta actualmente a entre el 20, 30 y 40 por ciento de los duranguenses con carrera profesional terminada.
Alfonso Peña Contreras, presidente de la Federación de Colegios en Durango, señaló que los porcentajes varían según el tipo de especialidad académica; pero dejó claro que los sectores con mayor rezago en el aspecto del trabajo son los abogados, los médicos, los contadores, los ingenieros civiles y los arquitectos.
?Los estudios que han hecho los propios colegios arrojan la triste realidad que sucede en Durango, en el sentido de que de por sí no hay oportunidades de desarrollo personal para los profesionistas, y aparte, las instituciones educativas privadas y públicas siguen produciendo más egresados que van destinados al desempleo?, dijo Peña.
El entrevistado manifestó que otro factor problemático evidenciado en los estudios del mercado laboral gira en torno a la necesidad que padece casi la mitad de la población profesional ?en algunas carreras- para cambiar de actividad económica o emigrar a otros estados o al extranjero.
?Es preocupante que por falta de acomodo opten por irse o dedicarse a una actividad económica totalmente ajena a su profesión. Pero estos análisis de mercado nos están sirviendo a la Fecop para platicar con la Dirección de Profesiones y proponer alternativas de solución?, declaró.
Una de ellas ?agregó- es la aceleración del proceso de certificación de profesiones y la calificación de competencias laborales, a fin de integrar listados de peritos por especialidad en cada colegio y tener la validación oficial de estos peritos para especializar las profesiones y provocar más oportunidades de empleo calificado.
?Las muestras de desempleo que estamos registrando en las diferentes ramas son con la finalidad de encontrar nuevas alternativas ocupacionales en el sector privado y en los tres niveles de gobierno; es encontrar opciones nuevas de trabajo porque es un serio problema el del desempleo de profesionistas en Durango?, concluyó Peña Contreras en la entrevista con este medio informativo.
Contratación masiva
A través de desplegados publicitarios que han aparecido en los medios impresos durante los últimos días, la Secretaría de Desarrollo Económico del Gobierno del Estado ofrece oportunidad de trabajo para profesionistas de entre 18 y 45 años de edad, ya que se instalará en Durango un Centro de Contacto que contratará a 600 personas en los próximos días.
Los Centros de Contacto se conocen por su nombre en inglés como Call Center, y son las empresas que se dedican a responder los servicios telefónicos de instituciones de gobierno, empresas nacionales e internacionales, así como a muchas otras organizaciones que cuentan con servicio de lada sin costo 01-800.
Según se sabe, ese Centro de Contacto operará en Durango y la contratación masiva privilegiará a los profesionistas, a los estudiantes de nivel universitario o con carrera trunca, así como a las personas con carrera técnica que tengan conocimiento en el manejo de equipos de cómputo, facilidad de palabra y disponibilidad de horario.
La cita para la entrega de solicitudes es este miércoles 9 de marzo, de 9:00 a 21:00 horas, en el Centro de Vinculación del Instituto Tecnológico de Durango, el cual se localiza en avenida 20 de Noviembre esquina con calle Zaragoza.
