Algunos ex empleados de la Presidencia Municipal que acudieron a solicitar apoyo al Tribunal de Conciliación y Arbitraje.
EL SALTO, P.N., DGO.- Hay incertidumbre en aproximadamente 80 ex empleados del Ayuntamiento de Pueblo Nuevo y 60 de Súchil, que fueron despedidos por las nuevas administraciones, por lo que al ser desplazados de su trabajo, ahora buscan que se garantice su indemnización.
Los ex trabajadores de El Salto perciben poca disposición de parte del nuevo alcalde Daniel Delgado para indemnizarlos y por su parte en Súchil el munícipe Francisco Mora Hernández se compromete a liquidarlos conforme a la ley.
Un grupo de alrededor de 35 ex empleados del Ayuntamiento de Pueblo Nuevo se presentó ayer en el Tribunal de Conciliación y Arbitraje para pedir al presidente de esta instancia laboral, Guillermo Cervantes Perales, apoyo para que la administración entrante les entregue lo justo, al despedirlos de sus empleos.
Mientras que, por su parte, los ex trabajadores de Súchil tienen desconfianza de que el nuevo Alcalde no cumpla su promesa y los deje sin bonificación, por lo que han decidido tomar medidas de forma local, con la esperanza de que no sea necesario llegar a otras instancias.
EL SALTO
En una situación que ya preveía Cervantes Perales, han iniciado las movilizaciones de trabajadores despedidos de los ayuntamientos, siendo el municipio de Pueblo Nuevo uno de los primeros que tiene reacciones.
Ángel Fredi Amaya Gallegos, ex titular de la Procuraduría de la Defensa del Menor, la Mujer y la Familia con sede en El Salto, refirió que desde el lunes Daniel Delgado se presentó a decirles que serían desplazados uno a uno de sus trabajos y ayer por medio de un oficio los despidió de forma oficial.
Los trabajadores corridos exigen su indemnización; empero, lo primero que dijo el munícipe es que no hay recursos económicos para pagarles y podían ver el asunto en un mes.
Sin embargo, ellos se quejan de que se niega a hablar de cantidades o a comprometerse por medio de un documento a indemnizarlos, razón por la cual solicitaron el respaldo de Tomás Serrano, representante de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) en El Salto.
De esta manera, decidieron viajar a la ciudad de Durango, donde buscaron entrevistarse con Cervantes Perales, quien inclusive se comunicó vía telefónica a la Presidencia de Pueblo Nuevo para saber más de la situación que prevalece.
El Presidente del Tribunal de Conciliación y Arbitraje dejó claro que al ser despedidos los trabajadores, hay aspectos que no se pueden negociar pero otros sí, como los salarios caídos y la misma indemnización.
Mientras tanto, ex empleados que tenían nueve, seis y tres años al servicio del Ayuntamiento pretenden conciliar y llegar a un acuerdo concreto y garantizado con el nuevo Ayuntamiento, para que se les entregue una bonificación económica luego de haber sido despedidos.
Despido masivo
Hasta ahora, Daniel Delgado, alcalde de Pueblo Nuevo, ha despedido solamente a los trabajadores de confianza; sin embargo, se prevé que para mañana los directores sean notificados de su rescisión de contrato, platicó Ángel Fredi Amaya Gallegos, ex titular de la Procuraduría de la Defensa del Menor, la Mujer y la Familia.
Saben que no pueden reincorporarse a su trabajo, pues sus lugares serán ocupadas por gente allegada al Partido Acción Nacional; no obstante, quieren que se les dé una bonificación justa.
Saben que quedarse a trabajar en una administración con distinta ideología política es muy complicado; por eso nadie quiere recuperar su trabajo, pero tampoco quieren irse con las manos vacías.
