Las personas con discapacidad demandan oportunidades de empleo y de ingreso, por lo cual se busca establecer convenios con diversas dependencias.
Se busca generar las condiciones para que las personas con discapacidad tengan mayor acceso a las fuentes de empleo que llegan a ofertarse en el municipio.
El encargado de la Comisión Municipal Coordinadora para el Desarrollo y la Integración Social de Personas con Discapacidad, Sergio Medina Romero, informó que para lograr este objetivo, se buscará estrechar la vinculación con el sistema para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) y otras dependencias de la localidad.
Refirió que existe una alta demanda de oportunidades laborales por parte de quienes conforman este grupo vulnerable, aunque ésta disminuye al momento en que se requiere a las personas que presenten un currículum o solicitud debidamente llenado.
Medina destacó que esto se atribuye a que “estamos acostumbrados a pedir empleo de lo que sea, en lugar de encaminarnos hacia lo que estamos aptos”, por lo cual resulta importante saber el tipo de preparación y experiencia que la persona trae consigo para canalizarla a los sectores o empresas que más correspondan a dichos antecedentes.
Consideró que aunque existe el interés de las personas con discapacidad, de adquirir cierta independencia a través del desempeño de algún oficio “hay quienes todavía creen que deben tener privilegios sobre el resto de las personas, ideas que son completamente erróneas porque nosotros mismos hemos pedido condiciones de igualdad de derechos y obligaciones”, según destacó.
Esto suele ser el motivo por el que no llegan a hacer antigüedad en los puestos que desempeñan o desertan al poco tiempo de haber sido contratados.
Sin embargo, hay el interés de la dependencia en apoyar a todas aquellas personas que tienen un interés auténtico en conseguir un empleo para recibir un ingreso económico y sostener a sus familias, de tal forma que se entregará un listado al propio DIF y distintas dependencias municipales, de las personas que están en esa condición, el tipo de discapacidad y las aptitudes o habilidades que han logrado desarrollar.
La Comisión Municipal, dijo, pretende ser una especie de enlace entre las empresas y dependencias y las personas discapacitadas, con la idea de generar oportunidades reales para este sector de la población.
Para ello, también se pretende acudir al Servicio Estatal del Empleo (SEE), cuya dependencia ofrece vacantes con regularidad y con la que se buscará establecer convenios para que se considere con mayor frecuencia a las personas con discapacidad.
Sergio Medina Romero destacó que la generalidad de quienes forman parte de dicho grupo vulnerable ha logrado desarrollar una cultura de autonomía y autodesarrollo “y creo que estamos preparados para demostrar que así es”.
El objetivo
Se busca establecer coordinación con diversas dependencias para generar mayores oportunidades de empleo para personas con discapacidad.
· Se cuenta con un listado de 150 personas que están en busca de un empleo.
· La idea es que éstas se incluyan en las vacantes que ofrecen con regularidad instancias como el Servicio Estatal del Empleo.
FUENTE: Comisión Municipal Coordinadora para el Desarrollo y la Integración Social de Personas con Discapacidad
