Napoleón Gómez Urrutia fue reelegido como vicepresidente de la Federación Internacional de Trabajadores de las Industrias Metalúrgicas (FITIM), organización que manifestó su apoyo a los mineros mexicanos en el conflicto que tiene el sindicato, al tiempo de que se pronunciaron por un pronto retorno del dirigente autoexiliado en Vancouver, Canadá.
A través de un comunicado, el Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros informó que la reelección se dio en el marco del 32 Congreso Mundial de la FITIM realizado en Gotemburgo, Suecia la semana pasada.
Ahí, de acuerdo con la información difundida esta tarde por el sindicato, Jerry Fernández, director nacional de Steelworkers de Estados Unidos, y Ken Newman, director internacional de la misma organización en Canadá, denunciaron que el gobierno de México ha atentado contra esa agrupación que encabeza Gómez Urrutia.
"Desde 2006, lo han difamado, perseguido y han falsificado documentos, violando la autonomía sindical, incautando fondos de la organización y asesinando y encarcelando a trabajadores y a líderes sindicales".
Ken Newman propuso apoyar la propuesta de Napoleón Gómez Urrutia de que "se penalice en cada país a las empresas que en complicidad con algunos gobiernos, cometan actos de omisión y negligencia por cuyos efectos se produzcan accidentes y enfermedades laborales".
Y que Paralelamente a la FITIM, junto con sus organizaciones afiliadas, mantengan un registro estadístico de los accidentes industriales tanto fatales como no fatales, así como de las enfermedades laborales. La propuesta de Gómez Urrutia fue aprobada por los delegados asistentes.
La FITIM hizo un pronunciamiento en el sentido de que se dará "un irrestricto apoyo solidario a la justa lucha que los trabajadores mineros mexicanos mantienen contra las persecuciones y agresiones del gobierno de México y de la empresa Grupo México".
Al Congreso Mundial, de acuerdo con el comunicado, asistieron más de 800 delegados procedentes de más de 100 países, que tiene una membresía de más de 25 millones de afiliados.
