De octubre a la fecha, sólo 5 mil personas optaron por cambiar su nómina de banco. De un total de 20 millones de trabajadores que reciben su sueldo por tarjeta de débito, 0.03% se decidió por la portabilidad.
De acuerdo con información de la Asociación de Bancos de México (ABM), desde que entró en vigor esta medida, las entidades trabajan en la adaptación de sus sistemas y en realizar un "marcaje" de las transferencias de recursos.
El organismo detalló que también se determinan los impactos operativos y de negocio.
Como parte de las disposiciones que emitió el Banco de México, en julio próximo los intermediarios tienen la obligación de poner carteles en las sucursales, a fin de informar a los clientes sobre esta posibilidad.
También tendrán que publicar en lo individual o de manera conjunta, al menos en dos periódicos de circulación nacional, los detalles de la portabilidad.
Hasta antes de la entrada en vigor de las nuevas medidas, los trabajadores tenían esa facultad, pero se les aplicaba penalización y se dificultaba el proceso.
El Banco de México puntualizó que este mecanismo propicia el buen funcionamiento de los sistemas de pagos. La portabilidad se contempla en la Ley de Transparencia y Ordenamiento de los Servicios Financieros.
Hace unos meses, entidades como Banorte iniciaron agresivas campañas de publicidad para convencer a los clientes que se cambien de banco, pero aún no logran buenos resultados.
El movimiento de la cuenta de nómina es una oportunidad para que los intermediarios aumenten el número de clientes cautivos a los que les podrán ofrecer seguros, hipotecas o tarjeta de crédito, según la Condusef.
