ESTRATEGIAS PARA OBTENER EMPLEO
Al estar en el mercado del trabajo cualquier ventaja que se tenga sobre la competencia, puede significar una gran diferencia.
Éstas son algunas estrategias que pueden significar un enorme avance.
HAZTE NOTAR
Es más probable que obtengas la plaza si eres la última persona entrevistada. Conocido como “el efecto de posición en serie”, los reclutadores recuerdan mejor a la persona que interrogaron al final y generalmente le otorgan mejor calificación.
De acuerdo a las estadísticas, la primera persona cuestionada tiene un 17 por ciento de probabilidades de ser contratada y la última tiene un 55 por ciento de posibilidades de obtener el trabajo.
REENSAYA LA ENTREVISTA
Es aconsejable que repases la entrevista y te prepares para el momento de la verdad. Conectándote con “Better Talking” (bettertalking. com) es como puedes practicar una entrevista por teléfono gratis, tus respuestas son grabadas, así que te permite corregirlas, repasarlas, mejorarlas y que otros te adiestren.
MEJORA TU PÁGINA FACEBOOK
Tú ya debes saber que gran parte de los encargados de la contratación en las empresas buscan prospectos en Facebook y muchos han rechazado a ciertos aspirantes por deficiencias en su página. Sin embargo, casi un 20 por ciento de los reclutadores sí han contratado a nuevos empleados basándose en sus páginas del Facebook.
Las principales razones para haber tomado esas decisiones son la creatividad, la buena comunicación y una actitud positiva demostradas en sus páginas de Facebook. Así pues, despliega tu aspecto optimista y suprime cualquier lamentación.
PRUEBA TU PUNTUALIDAD USANDO UN RELOJ
Extraño pero cierto, si llevas tu reloj puesto a la entrevista, tus probabilidades aumentan. ¿Cómo?, porque subconscientemente estás señalando a tu entrevistador que eres puntual y que valoras el tiempo de los demás –dos cualidades que más del 50 por ciento de los reclutadores citan como de extremada importancia.
ADVERTENCIA
Obtén ayuda para presentar un resumé profesional en ceevee.com o razume. com
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