Pendiente. Es necesario contar con salarios mejor remunerados y, en este sentido, hay una tarea que cumplir, en torno a la capacitación, que a su vez deriva en productividad de calidad. EL SIGLO DE DURANGO
De acuerdo con datos del Seguro Social, Durango es segundo lugar nacional en el salario mínimo más bajo, mientras que Arturo Yáñez Cuéllar, secretario del Trabajo, menciona que esta situación se debe contrarrestar con capacitación y productividad de calidad.
Reconoció que es necesario contar con salarios mejor remunerados; en este sentido hay una tarea que cumplir, en torno a la capacitación, que a su vez deriva en productividad de calidad.
Cuando en el ámbito laboral se cuenta con estos elementos, se logran más y mejores salarios, y ese es uno de los objetivos que busca lograr el Gobierno del Estado.
Mencionó que con la firma del Pacto por la Estabilidad Laboral, la Productividad y el Empleo, que se suscitó en días pasados, entre otras cosas, se da el compromiso de promover la capacitación.
COMUNICACIÓN
Hay que encontrar las formas de lograr que los salarios sean mejor remunerados que en la actualidad; en este sentido, también existe una comunicación constante con los empresarios, con la finalalidad de conminarlos a mejorar las condiciones salariales.
Sin embargo, consideró que apostarle a la capacitación y a la productividad de calidad, debe traer consigo una mejora en los ingresos de las empresas y, por ende, para los obreros.
Factor
El INEGI ubica al estado en el lugar 22 en ingreso promedio por hora con 26 pesos; más de tres pesos por debajo de la media nacional.
Promoción
La firma del Pacto por la Estabilidad Laboral, la Productividad y el Empleo promueve la capacitación de los trabajadores.
Posición
De acuerdo con datos del Instituto Mexicano del Seguro Social, Durango es segundo lugar nacional en el salario mínimo más bajo.
