Acuerdo. El Gobierno Estatal medió el conflicto entre empresa y trabajadores; los representantes de la compañía aseguraron que no habrá represalias en contra de los mineros.
Trabajadores y autoridades laborales firmaron un convenio para dar fin al conflicto que mantuvo paralizada la mina La Platosa del poblado de Bermejillo, luego de que se les reconoció su derecho de asociación sindical.
Por las vías legales se formalizará el registro de los 135 trabajadores a la Sección 309 del Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, mientras que ellos se comprometieron a reanudar las jornadas laborales y permitir que la empresa continúe operando.
El secretario de Trabajo y Previsión Social, Arturo Yáñez Cuéllar, así como el presidente de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje participaron en la firma del convenio, mientras que en representación de los trabajadores estuvo Luis Sánchez Zúñiga, secretario de Organización, Propaganda, Estadística y Educación del Comité Ejecutivo Nacional del Sindicato Minero.
Este acuerdo se dio un día después de que el gobernador, Jorge Herrera Caldera, se reunió en diálogo permanente con las partes en desacuerdo y se tomaron acuerdos favorables para trabajadores y empresa.
La compañía Excellon Incorporated, reconoce y respeta al Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros y la organización de sus trabajadores, así como su inquietud por tener representación; los representantes de la empresa se comprometieron a desistir de demandas laborales y denuncias de carácter penal, y aseguró que no se tomarán represalias en contra de ningún trabajador por haber parado las actividades desde el lunes pasado.
Sánchez Zúñiga dijo que a partir de que se les reconoce su derecho de organizarse como sindicato, los trabajadores revisarán el contrato colectivo de trabajo, además de que pugnarán por un seguro de vida y que la empresa les proporcione seguridad social, pues hasta entonces eran los propios mineros quienes daban sus aportaciones al IMSS.
Rechazó que ya existiera un sindicato reconocido, y aseguró que únicamente era una agrupación "fantasma" que no los representaba.
La búsqueda de condiciones de seguridad e higiene laboral, entre otras prestaciones, serán perseguidas ahora que ya tienen la representación sindical.
Por su parte, el secretario de Trabajo aseguró que hay condiciones de estabilidad en la empresa para que continúe operando normal.
El siglo de torreón / Ma. Elena Holguín
Acuerdos
Los acuerdos fueron:
⇒ Reanudar las jornadas laborales.
⇒ La empresa reconoce la agrupación sindical.
⇒ Los trabajadores lucharán por obtener seguro de vida, seguridad social y otras prestaciones.
