Otra cultura. Las empresas buscan promover una cultura laboral distinta entre sus trabajadores.
Actividades como información sobre vacantes, bolsa de trabajo y otras relacionadas con la oferta y demanda de empleo lleva a cabo la Asociación de Recursos Humanos de la Laguna.
El presidente, Juan Antonio Escobedo, dijo que la agrupación civil reúne a 40 empresas de la Región Lagunera, tanto de Coahuila como de Durango y el principal objetivo es mejorar las prácticas de contratación, evaluación y todo lo que tiene que ver con el personal a su cargo.
La ARHL también promueve actividades encaminadas a fomentar una cultura más competitiva entre su personal, mediante cursos, talleres y programas que se imparten de manera permanente.
Refirió que para este año, se tienen expectativas favorables de crecimiento en cuanto al número de fuentes de empleo por generar, mediante la extensión de algunas áreas específicas o de líneas de producción de las empresas afiliadas.
Escobedo indicó que contrario a la reducción de la planta laboral, las compañías que forman parte de la Asociación buscan fortalecerse y a la vez, seguir promoviendo a la Región Lagunera. Actualmente, dijo, las empresas deben promover la cultura laboral de sus trabajadores para preservar las fuentes de empleo y estimular a quienes desempeñan bien su labor.
40
EMPRESAS
De la Región Lagunera de Coahuila y Durango están en la ARHL
