El representante del sector patronal en la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (CNSM), José Natividad, consideró que no hay posibilidades para atender la propuesta del sector obrero de homologar las tres zonas geográficas, pues por ejemplo si la C se ubicara como la A, representaría otorgar 10% de incremento a dicho sector y eso "le pegaría al empleo".
Luego de instalarse en sesión permanente la CNSM para fijar en diciembre el monto de los salarios mínimos para 2012, en el marco de lo cual integrantes de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC), protestaron afuera de la sede de esa Comisión para exigir que sea de 10% el incremento, el representante del sector obrero, José Luis Carazo, consideró que no será posible alcanzar ese porcentaje, aunque reconoció que el poder adquisitivo está desfasado en un 70 u 80%.
Carazo consideró que lo que muchos pasan de largo en este contexto es que el salario en la actualidad no es un fijador entre el equilibrio de los gastos de un trabajador y ciudadano y su ingreso y señaló que al repercutir en 290 artículos y tomándolo como unidad de medición económica, complica mucho su fijación.
Por ello, dijo, "debemos ver aspectos económicos muchos antes de pensar qué es lo que marca la posibilidad real de un trabajador para tener un mejor poder adquisitivo".
Para José Luis Carazo, quien está integrado en la Confederación de Trabajadores de México, dijo en alusión a la protesta realizada afuera de la sede de la CNSM que hay quienes no se expresan interesados en una mejor vida para los trabajadores, sino que hay interés de dirigentes sindicales por darse a notar políticamente.
Lo que se requiere, subrayó, es lograr acuerdos que permitan tener inversión, mayor competitividad y generar fuentes de trabajo.
Por separado, José Natividad señaló que aún no pueden hablar de cifras sobre el incremento que tendrán los mínimos, pues tienen todo el mes de diciembre para estudiarlo y definirlo.
Además, mencionó, se analizan ocho propuestas de la Dirección Técnica de la CNSM para mantener y eliminar salarios mínimos profesionales que ya no obedecen los requerimientos para los que están clasificados, lo cual se resolverá en el paquete de acuerdos que se tomen en diciembre.
Reconoció que en el marco de los trabajos que se realizarán habrán presiones muy fuertes en cuanto a los parámetros para fijar los salarios mínimos, en lo cual aclaró que en por el sector empresarial todavía no se analizan cifras.
