Chrysler de México anunció su incursión en las redes sociales como una nueva forma de selección de personal y así captar el mejor talento en el mercado, informó la compañía automotriz.
Expuso que en los últimos años su área de recursos humanos ha desarrollado diferentes estrategias para captar talento y esta herramienta marca una nueva pauta en cuanto a selección de personal se refiere.
Lo anterior permitirá tener de primera mano y con mayor rapidez, la información actualizada de los candidatos y conocer sus intereses, motivaciones, actividades extracurriculares, además de características profesionales, sostuvo de acuerdo con un comunicado.
