Empleo. Empresas pretenden adecuarse para la contratación de las personas que pertenecen a los grupos vulnerables.
Cerca de 26 empresas llevarán a cabo un taller para certificarse con el distintivo de inclusión "Gilberto Rincón Gallardo", el cual consiste en la adopción de prácticas y condiciones que permitan a personas de grupos vulnerables integrarse a la plantilla laboral conforme a lo derechos.
Varios empresarios integrantes de la Cámara Nacional de Comercio (Canaco) y la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), iniciaron ayer un curso, con el objetivo de desarrollar capacidades y habilidades para incluir dentro de su personal a grupos de la tercera edad, capacidades diferentes, portadores de VIH, entre otros. De esta manera se busca contar con la infraestructura necesaria, así como con las condiciones básicas para que éstos se puedan desarrollar dentro del ámbito productivo sin discriminación.
Asimismo señaló que a partir de convocatoria 2012 se ha considerado la adición de un nuevo grupo que es ya considerado dentro de éstos y que corresponde las madres de familia.
Además informó que las empresas que participan son las que principalmente van a tener un puntaje mayor de preferencias para ser contratadas cuando se haga una licitación, y tendrán beneficios fiscales, sobre todo cuando se hagan adecuaciones en las instalaciones.
El siglo de torreón
