Habilidades. Buscan fortalecer sus habilidades.
Para fortalecer las habilidades de los trabajadores sindicalizados y de confianza de la Presidencia Municipal, a través del Departamento de Capacitación y Desarrollo se les brindan herramientas que redundarán en una mejor atención de calidad hacia la ciudadanía.
Ricardo Soriano Rocha, titular del referido departamento, informó que el cambio de actitudes de los empleados les permite enfrentar sus circunstancias mejorando su calidad de vida.
Principalmente, aprenden a enfrentar las circunstancias del día de una manera proactiva alcanzando sus proyectos de una forma más armoniosa y exitosa.
Dijo que desde el pasado mes de octubre se ha estado trabajando con grupos de empleados de las diversas dependencias a quienes se les ha impartido el tema "Desarrollo de la Autoestima con Inteligencia Emocional y Programación Neurolingüistica, siendo ello por indicaciones de la presidenta municipal, Rocío Rebollo Mendoza y del Oficial Mayor, Armando de la Fuente Kuri.
CAPACITACIÓN PERMANENTE
Destacó que las capacitaciones al personal han sido permanentes con el propósito de que puedan aplicar las herramientas a su alcance en beneficio de su desarrollo personal y la atención que se brinda a la ciudadanía durante sus horas laborables.
Abundó Soriano Rocha, que la autoestima en ocasiones es un concepto mal entendido que se ha descubierto en investigaciones que poca gente desarrolla y aplica, cuya habilidad debe de aprenderse desde la infancia, lo cual no suele suceder y al contrario, se dan conductas al interior de la familia que merman la autoestima en los individuos y se crece con esta carencia que luego impacta en todas nuestras acciones de vida con los correspondientes resultados limitados.
El facilitador añadió que es ahí el interés de poder desarrollarla y fortalecerla, lo cual contribuye en mejores resultados, según se dio a conocer.
