Impulso. El presidente de Concamin, Salomón Presburger, junto a Gerardo Gutiérrez Candin, presidente del Consejo Coordinador Empresarial. (Archivo)
El Consejo Coordinador Empresarial (CCE) pidió a la Cámara de Senadores aprobar sin cambios la reforma laboral con el fin de favorecer el crecimiento y empleo en el país.
"El proyecto de reformas a la Ley Federal del Trabajo aprobado por la Cámara de Diputados no es perfecto, así lo hemos manifestado todos públicamente.
"Sin embargo, es una señal clara de que, por fin, México se mueve en el sentido correcto. Ya hemos desperdiciado muchos años, dejando pasar oportunidades que otras naciones sí han aprovechado", se lee un desplegado publicado este jueves.
El presidente del organismo cúpula se había presentado en el inicio de los trabajos en la Cámara de Senadores para pedir siete modificaciones al documento, pero desde el martes de esta semana algunos miembros de la iniciativa privada habían empezado a manifestar la necesidad de aprobar las reformas sin modificaciones con el fin de avanzar en el proceso para cambiar la reglamentación.
Francisco Funtanet Mange, presidente de la Concamin, manifestó el martes que todas las leyes son perfectibles y los sectores tienen observaciones, pero éstas deben dejarse a una segunda etapa de discusión de la Ley.
"(Es para) no provocar que esta iniciativa regrese a los diputados", comentó el líder de los industriales en esa oportunidad.
La iniciativa, tal como se aprobó en la Cámara de Diputados, regula la contratación por hora, la subcontratación (outsourcing) y los contratos a prueba, pero no incluye el voto secreto para la elección de representantes sindicales ni la rendición de cuentas de los gremios; estos dos últimos puntos están deteniendo su aprobación en comisiones.
Hoy, el CCE reconoció que la reforma implicará costos y cargas adicionales para las empresas, pero aseguró que su prioridad es que el país avance.
Flexibilidad no significa competitividad: Cepal
La secretaria ejecutiva de la Cepal, Alicia Bárcena, cree que debería evitarse que América Latina trate de atraer inversión de otros países, como China, basando su competitividad en la precarización del empleo. "Lo que no puede ser en América Latina es que estemos basando nuestra competitividad en la flexibilidad laboral, en la precarización del empleo", declaró Bárcenas, en el marco de la VI Cumbre Empresarial entre China, Latinoamérica y el Caribe, que concluye hoy en la ciudad de Hangzhou, al este del país asiático.
Con la llegada de inversión china a la región latinoamericana, en los últimos años se ha empezado a producir la paradoja de que grandes empresas de China, cuya economía planificada está dirigida por un partido comunista, también tengan en cuenta en su valoración de posibles destinos de inversión las condiciones laborales locales.
Para Bárcenas, hacer caso a ese tipo de consideraciones, a las que han empezado a sumarse algunas grandes firmas del gigante asiático, "es un error". "Lo que estamos proponiendo es que el Estado vuelva a políticas de industrialización con innovación, que invierta más en ciencia y tecnología, y que no descuide el frente social, porque en la medida en que tú vas sacando a la gente de la pobreza, eso le va dando mucho dinamismo a la economía: hay que igualar para crecer".
