Buscan oportunidades. Cientos de jóvenes se dieron cita en la plaza principal para solicitar empleo. (EL SIGLO DE TORREÓN / Claudia Landeros)
Con un total de 522 vacantes ofertadas de alrededor de 24 empresas laguneras, se desarrolló la Segunda Feria del Empleo Juvenil 2012 en la Plaza de Armas del municipio de Gómez Palacio, el día de ayer.
Este evento es organizado por el Instituto Municipal de la Juventud con el objetivo de cubrir una de las principales demandas de los jóvenes de la localidad, la cual es la del empleo, por lo que será prioritario realizar ferias de empleo frecuentemente.
El arranque formal del evento lo encabezó el titular del IMJ, acompañado por el director de Desarrollo Económico de Gómez Palacio con la representación de la alcaldesa Rocío Rebollo Mendoza y la delegada del Servicio Nacional del Empleo en el mismo municipio, Mónica Cobos García; recordando que esta feria de empleo se realiza en el marco de las celebraciones por el mes de la juventud.
BUENOS RESULTADOS CON LA VINCULACIÓN
La instancia de juventud en su departamento de Bolsa de Empleo ha presentado un 60 por ciento de efectividad en el trabajo de vinculación para lograr la colocación de jóvenes, informó el director de la misma, Víctor Habib Araluce.
Pero además, con estas ferias de empleo la instancia busca manejar una dinámica diferente, para que la empresa pueda darle más tiempo al joven, entrevistarlo brevemente y que pueda el mismo día saber si es candidato o no a ocupar el puesto.
Participaron empresas de diferentes giros como el textil, soporte técnico, industria, manufactura, comerciales, alimentos, entre otros.
La cercanía de los jóvenes con las empresas y la oportunidad de poder encontrar diferentes oportunidades en un solo lugar y de conversar con los entrevistadores, amplía la posibilidad de obtener respuesta casi inmediata o encontrar la vacante adecuada.
JÓVENES RESPONDEN A CONVOCATORIA
Por su parte los jóvenes asistentes se mostraron satisfechos por la realización de este tipo de eventos, ya que se han enfrentado a la dificultad de encontrar trabajo aun siendo egresados de una carrera profesional.
En promedio acudieron jóvenes entre los 17 y 29 años, quienes buscaban diferentes puestos de acuerdo a su escolaridad y experiencia, fue común encontrar a los profesionistas con la esperanza de cubrir el perfil de alguna empresa y aquellos que no cuentan con alto grado de estudios.
"No tengo carrera y he trabajado como chofer y es lo que he estado buscando, tengo como 3 o 4 meses sin empleo, batallando para conseguir", declaró Edgar Tena.
"Es una forma de motivarnos a seguir buscando, a uno como recién egresado le piden experiencia y he buscado oportunidades, pero también son muy mal pagadas", dijo Nayeli Ramírez.
Feria de Empleo 2012
El Instituto de la Juventud realizó por segunda vez este evento:
⇒ 24 empresas ofertaron sus vacantes.
⇒ Destacan Tyson, Cefereso, B-Connect, Cooperativa Agropecuaria y más.
⇒ 60% de efectividad ha tenido la bolsa de trabajo del IMJ.
⇒ 648 jóvenes asistieron y tratarán de ocupar 522 vacantes disponibles.
