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Amagan con huelga ante posible quiebra

Temores. Los sindicatos de Mexicana de Aviación amenazan con huelga ante el posible anuncio de quiebra para este viernes.

Temores. Los sindicatos de Mexicana de Aviación amenazan con huelga ante el posible anuncio de quiebra para este viernes.

AGENCIAS

Después que un juez federal ordenara reactivar la temporalidad del concurso mercantil de Mexicana de Aviación, los sindicatos temen que, a más tardar el viernes, se declare la quiebra.

"Se habla de que probablemente esta semana la juez dirá algo, emitirá alguna información hacia algún sentido sobre el concurso mercantil", dijo Ricardo del Valle, secretario general de la Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación.

"Y si fuera una declaratoria de quiebra, estamos preparados y listos para ello", agregó.

Entre las acciones que preparan los sobrecargos, pilotos y trabajadores de tierra, está la presentación de amparos y un emplazamiento a huelga, que podría hacerse efectivo el sábado.

Del Valle explicó que el propósito de esta acción sería la protección de los pocos bienes que tiene la compañía, como sillas, escritorios y oficinas, de los cuales se obtendrían recursos para pagarles.

De acuerdo con el secretario general de ASSA, el trámite completo de quiebra podría extenderse varios años. La Ley de Concursos Mercantiles prevé un plazo de 160 días naturales para la consumación del proceso.

Por su parte, el secretario de la Comisión de Trabajo y Previsión Social, José Arturo López Cándido, exhortó al Gobierno federal y a la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT) a resolver el proceso de compra de la aerolínea Mexicana de Aviación.

"Para nosotros es un crimen que no se haya resuelto el concurso mercantil (a casi cuatro años de iniciado el conflicto), no hay voluntad política y es necesario que la Secretaría de Comunicaciones y Transportes y el Gobierno federal tomen cartas en el asunto".

En conferencia de prensa con ex trabajadores de Mexicana, López Cándido comentó que al no reintegrar a sus fuentes laborales a los trabajadores se pierden ocho mil 500 empleos directos y 300 mil indirectos.

8 MIL 500 Empleos directos se han perdido por el proceso

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