Curso. Empleados reciben curso para resolver problemas laborales sin el uso de la violencia verbal, gestual y física.
Trabajadores sindicalizados de la sección numero ocho del Ayuntamiento de Gómez Palacio, reciben cursos para evitar la violencia.
Claudia Bonilla Dávila, titular de la Procuraduría de la Defensa de la Mujer de Gómez Palacio, dijo que estos cursos se están realizando de manera conjunta con la Jurisdicción Sanitaria Número 2, y tienen el objetivo de que los trabajadores resuelvan los conflictos laborales, ya sean internos o externos, sin el uso de la violencia.
"El objetivo es que los trabajadores logren resolver un problema que se genere entre ellos mismos o entre ellos y a quienes atienden, sin uso de la violencia verbal o gestual e incluso física, a fin de que logre una armonía en los espacios de trabajo" dijo Claudia Bonilla.
Agregó que la primera sesión del curso "Solución de Conflictos Libre de Violencia" dio inicio el miércoles 29 de mayo en las instalaciones de la Cámara de Comercio de Gómez Palacio, el cual continuará durante cinco miércoles más a partir de las 11 de la mañana, en el mismo lugar.
Por su parte, Antonio Miranda Hernández, director de Prevención del Delito de la Procuraduría General de la República, explicó que durante el curso a los empleados de la delegación sindical se les expondrán diferentes formas de abordar y solucionar los conflictos a los que se pudieran enfrentar sin utilizar cualquier tipo de violencia.
Finalmente, dijo que durante el curso se buscan alternativas que ayuden a resolver un problema a través de una conversación informal entre las partes involucradas, para lo cual se requiere la voluntad y compromiso de ambas partes para arreglar el conflicto y de esta forma tener espacios de trabajo y de atención libres de cualquier tipo de violencia.
