El alcalde Miguel Riquelme Solís reconoció que se tienen empleos mal remunerados en función de los índices inflacionarios y a la capacidad y calidad de la mano de obra de la región. No obstante, consideró que esta situación se podrá revertir en la medida que "nosotros vamos mejorando la imagen urbana al igual que los indicadores de competitividad que nos permitan captar más inversiones y con ello, ampliar la oferta laboral y salarial''.
Dijo que "se sabe que tenemos bajos indicadores de competitividad, estamos en el lugar número 44. Pero yo considero que estamos haciendo desde enero los esfuerzos por darle un mejor rostro a la ciudad, igual en lo que respecta a vigilar muy de cerca el renglón de la seguridad pública para atraer inversiones''.
El rezago en el nivel de salarios que se pagan, está ligado con la cantidad y calidad de los empleos lo que sin duda es diferente a la situación que prevalece en las ciudades capitales, expresó Riquelme.
VAN POR MÁS EMPRESAS
En Gómez Palacio, la apertura de la Aduana Interior dentro de la Zona de Conectividad, programada para mayo, significa la posibilidad de elevar los niveles de competitividad al contar con un puerto seco que atraerá la colocación de empresas de gran calaje.
El alcalde, José Miguel Campillo dijo que aunque los gobiernos no pueden influir en el nivel salarial de la región, que se determina con base en la oferta y la demanda, sí están haciendo esfuerzos y uno de éstos es proyectar en el ámbito nacional e internacional a la Zona Metropolitana de La Laguna.
Reconoció que los bajos ingresos de esta región la colocan en los niveles más bajos de competitividad salarial, pero aseguró que el gobierno estatal está comprometido a apoyar a Gómez Palacio con la apertura de dicha Aduana durante el próximo mes.
TEMA COMPLEJO
Como un tema complejo, calificó Luis de Villa Barrera, alcalde de Lerdo, los bajos salarios que hay en la Región Lagunera y que rebasa a las autoridades municipales, dijo. Aseguró que confía en que las autoridades estatales y federales coadyuven para mejorar la situación. Indicó De Villa Barrera que con la atracción de más inversión, habrá más oferta de empleos y se podrá salir adelante gradualmente.
TRATAN DE MEJORAR
Respecto al rezago de los salarios en La Laguna, zona de la cual forma parte Gómez Palacio, el director de Desarrollo Económico y Turismo de este municipio, Aldo Ortega Molina, dijo que se trabaja en la simplificación administrativa para atraer empresas.
El funcionario municipal dijo que en coordinación con diversas instancias del Gobierno de Durango se busca generar un abanico de incentivos fiscales, trámites y mejora regulatoria que resulten atractivas para empresas que generan empleos mejor remunerados.
Los salarios en La Laguna son bajos con relación a otras ciudades del país hasta ocupar el lugar 65 de 77 a nivel nacional y que según los datos más recientes del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), que son de 2012, mientras que en promedio un trabajador en La Laguna gana al mes cuatro mil 672 pesos en zonas como Hermosillo y Mexicali percibe entre nueve y once mil pesos.
