Pendiente. El acuerdo de suspensión a la funcionaria se promovió desde el 20 de noviembre pero hace una semana se le notificó.
La titular de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) de Torreón, María Patricia de Ibarrondo Miranda, interpuso el juicio de amparo número 1764/2014 ante el juez tercero de distrito en La Laguna, pero fue rechazado.
Esto en relación a la queja en su contra que fue promovida por los empleados de la misma oficina.
"Se pidió la suspensión de la queja y que se permitiera seguir en funciones y percibiendo su sueldo, pero el juez de distrito le negó la suspensión al advertir que el interés de la gente está por encima de sus intereses individuales, y en ese sentido se niega la suspensión, toda vez que su procedimiento administrativo es precisamente para investigar los hechos que se le imputan, en este sentido, es correcto que ella se salga de la Junta, para efecto que se puedan realizar las investigaciones correspondientes sin ningún tipo de presión", explicó Héctor Macías, abogado.
De Ibarrondo Miranda ya había sido cesada anteriormente de la Junta Federal de San Luis Potosí, donde los empleados promovieron un paro de labores por maltrato y acoso laboral.
Por su parte, Héctor Macías interpuso la queja QU/696/2014 contra la funcionaria, al señalar que no se cumplió escrupulosamente con el dictado de un laudo, ordenado desde septiembre.
Caso
Sobre la queja:
⇒ Los empleados denuncian irregularidades administrativas, amenazas, hostigamiento laboral, acoso.
⇒ También parcialidad, favoritismos y que se les obliga a trabajar fuera de sus horarios.
