La televisora asegura que todo fue actuado por ambos conductores. (ESPECIAL)
A través de un comunicado de prensa, Televisa informó que el presunto caso de acoso sexual de Enrique Tovar hacia su colega, Tania Reza, fue actuado y pactado entre ambas partes.
La televisora asegura que tras la difusión masiva del video en el que aparece Tovar tocando el busto de Reza y lanzándole frases obscenas, realizaron una investigación de la mano de su departamento de recursos humanos, deliberando que ambos comunicadores fingieron dicho acto para convertir el asunto en algo “viral”.
Televisa asevera que ninguno de los dos informó previamente al staff de producción sobre el acto y que por tal motivo reprueban rotundamente dicha acción y cualquier tipo de acoso.
“El sábado pasado, durante la transmisión en vivo del programa 'A Toda Máquina' (ATM), desde Ciudad Juárez por Televisa Chihuahua se dio un episodio en el que su conductor, Enrique Tovar, acosó a su co-conductora Tania Reza y tuvo un comportamiento impropio en una transmisión de televisión abierta.
A raíz de este suceso, el área de Recursos Humanos de Grupo Televisa llevó a cabo una investigación en la que ambos han señalado que la escena fue actuada, con el propósito de crear un contenido viral, y que los conductores no informaron a la producción que realizarían ese acto ofensivo”, rezan los primeros dos párrafos del documento publicado bajo la etiqueta “Boletín T025”.
Así mismo, la compañía reiteró su apoyo a Tania en caso de que dicha información difiera con su primera declaración impuesta ante el departamento de recursos humanos, alegando que la apoyaran en caso de que exista una presunta denuncia en contra de Enrique Tovar.
“Hacemos un exhorto a Tania Reza de que si lo que sucedió en el programa en comento difiere de su primera declaración ante nuestro personal de Recursos Humanos, no dude en hacérnoslo saber para apoyarla y acompañarla en el proceso de denuncia correspondiente”, expresa el comunicado.
El texto también informa que tanto Tania como Enrique fueron cesados de la empresa.