Trabajador de Gómez Palacio denunció la falta de celeridad y diversas irregularidades en el proceso legal que se sigue a causa de una demanda laboral por despido injustificado que interpuso en el año 2013, ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCyA) de Gómez Palacio.
El joven Édgar Fernández Reina fue separado de su cargo en la empresa Vidrios y Aluminios Hernández, presuntamente de manera injustificada y sin la liquidación correspondiente, por lo cual acudió ante el tribunal laboral para solicitar apoyo en la resolución de su caso.
El trabajador solicitó una liquidación de 16 mil pesos en un inicio por tres años de prestación de servicios en dicha compañía, sin embargo, señala que la empresa no se ha prestado a una negociación y sólo le ofreció la cantidad de 4 mil pesos para finiquitar el asunto.
El padre del afectado, quien lo ha apoyado para el seguimiento del caso, asegura que durante este tiempo, la instancia no les ha brindado la atención y el servicio adecuado, denunciando además irregularidades como el extravío de hojas en el expediente al momento de presentarse a las audiencias y ahora el expediente completo. Dijo que a raíz de la pérdida del expediente no se han podido realizar algunas notificaciones necesarias para continuar con el caso.
