Enrique Mota Barragán declaró que'le vamos a entrar ahora a nuevas negociaciones con los ex trabajadores para establecer acuerdos, tiempos, todo lo posible para concretar los pagos de acuerdo a la ley'.
Aumenta el pasivo laboral. El municipio fue notificado de nuevas demandas laborales, ahora por 25 millones de pesos.
Se trata de juicios por despidos supuestamente injustificados, emprendidos por empleados de las dos administraciones municipales anteriores.
Enrique Mota Barragán declaró que'le vamos a entrar ahora a nuevas negociaciones con los ex trabajadores para establecer acuerdos, tiempos, todo lo posible para concretar los pagos de acuerdo a la ley'.
Durante el 2014, el municipio pagó 30 millones de pesos en liquidaciones de ex trabajadores municipales que ganaron los laudos.
Informó que con relación a las cifras proporcionadas por la bancada de regidores del PAN en la que señalan 5.8 millones de pesos, Mota indica que es recurso 'provisionado' para hacerle frente a juicios laborales en proceso, pero la tendencia es a la alza.
Con esta nueva carga se tendrá que responder a las demandas y 'hacerles frente porque no nos queda de otra'.
El tesorero municipal indica que en la actual administración municipal, la política emprendida en materia laboral es que todos los empleados de confianza y de nuevo ingreso firmen sus renuncias anticipadas.
Lo mismo es en el caso de directores generales y jefes de área.
Se aplica al Simas, DIF,Pensiones y otros organismos.
Es con el fin de prevenir precisamente este tipo de casos que han causado serio desequilibrio financiero.
Informa que el año pasado, 'pagamos juicios laborales desde la administraciónde José Angel Pérez y de Eduardo Olmos'.
