Especial. Reconocen que un gran número de buscadores jóvenes no encuentran empleo en las ferias.
Este viernes se llevará a cabo la Jornada del Empleo Profesional y más 2016 que organiza la Secretaría de Juventud en las instalaciones del Museo Arocena a partir de las 9 de la mañana.
En rueda de prensa, José Hernández López, coordinador regional Laguna de Sejuve comentó ante autoridades municipales y del Servicio Nacional de Empleo de Torreón, que el foro está diseñado para 300 jóvenes egresados o que busquen una oportunidad de empleo. La edad es de 18 a 29 años, aunque hay empresas que buscan contratar personal de mayor edad y con experiencia.
Se tendrán 700 vacantes en total, las cuales en su gran mayoría corresponden a plazas para contadores, administradores, arquitectos, gastronomía, ingenieros civiles, entre otros. Participan hasta el momento 19 empresas. Hernández López comentó que el foro es realizado debido a la propia demanda de los jóvenes egresados de distintas universidades de la zona, ya que en las ferias de empleo generales se ofertan plazas para un sinnúmero de personas, salvo en número para profesionistas. "Se pedía un espacio laboral para los recién egresados".
Indicó que las 19 empresas participantes corresponden a negocios del ramo hotelero, restaurantero, bancos, agencias de colocación y comercios, entre otros.
Contrario a lo que realiza el Servicio Nacional de Empleo no habrá preregistro, lo que los buscadores de empleo jóvenes deberán acudir en forma directa, de las 9 a las 16 horas.
Se destacó que el mayor número de vacantes corresponde a licenciados en administración de empresas. Dentro de las firmas participantes se encuentra Principal Financiera, Gutiérrez Ferreteros y Pérez Lee. El rango de sueldo va de 7 mil a 25 mil pesos. El Municipio colabora con más de 400 vacantes.
Lo ideal..
Mauricio Marín Santiago, coordinador regional del Servicio Nacional de Empleo, dijo que la Jornada Laboral se realizará en un recinto que consideró pequeño para un total de 19 empresas, aunque espera que el número de atenciones se cumpla y se coloque el mayor número de jóvenes egresados. Indicó que el Museo Arocena era ideal para la participación de 10 empresas que oferten vacantes, sin embargo, un mayor número no es el adecuado.
Un dato importante que no ha considerado Sejuve es que en las ferias que se organizan en la zona un gran número de buscadores que no encuentra una vacante son profesionistas.
