La Secretaría de la Defensa Nacional (Sedena) creó un mecanismo para la atención y prevención del hostigamiento sexual, así como un manual para reforzar la igualdad entre ambos géneros, además de otro de lenguaje no sexista, que permita adoptar medidas para erradicar los usos excluyentes del idioma, reglas que tienen impacto en el ámbito laboral y personal de los militares, informó la dependencia.
Por primera vez, las Fuerzas Armadas cuentan con un código de conducta, en el que se aborda el tema del hostigamiento y acoso sexual señalando que "todos los integrantes de esta Secretaría, por ningún motivo cometerán este tipo de acciones, ya que constituyen una forma de violencia y discriminación de género, que obstaculiza el acceso y permanencia en un trabajo digno y de calidad".
El alcance de estas reglas, que rigen a todos los militares en el país, es lograr "eliminar las conductas discriminatorias y de violencia, para que los principios de democracia, equidad, tolerancia y respeto sean cabalmente aplicados en pro de las personas".
Este código de conducta define tanto el hostigamiento como el acoso sexual, con el propósito de que los miembros de las Fuerzas Armadas tengan claridad sobre el tema.
