Talentos. La inteligencia artificial puede ser una herramienta para cazar talentos.
Dada la relevancia que implica el formar un equipo de trabajo con colaboradores talentosos y comprometidos, LinkedIn, la red social de empleos, presentó en México su herramienta Talent Insights, una nueva solución que, mediante un sistema de Inteligencia Artificial, brinda a los reclutadores acceso a información completa sobre grupos de talentos y empresas, para que tomen decisiones más asertivas.
LinkedIn creó esta herramienta al identificar que uno de los principales obstáculos a los que se enfrentan los reclutadores y profesionales de recursos humanos radica en que los datos son limitados; muchas veces están desactualizados y ofrecen poca visibilidad del talento. Con LinkedIn Talent Insights, dio a conocer la plataforma, los profesionales de recursos humanos no sólo podrán acceder a información sobre el talento de prácticamente cualquier sector, también tendrán acceso a datos sobre los diversos mercados y competidores, lo que les dará visibilidad de las tendencias del mercado laboral y les permitirá tomar decisiones más estratégicas encaminadas hacia las necesidades de la empresa.
