Concesionan servicio de recolección de basura a empresa duranguense; señalan que habrá despidos. (EL SIGLO DE TORREÓN)
El Comité de Adquisiciones del Ayuntamiento de Lerdo falló a favor de la propuesta hecha por la empresa Trash Recolección Integral de Residuos S. A. de C. V., por lo que será la empresa duranguense quien preste el servicio de recolección, traslado, tratamiento y disposición de residuos sólidos no peligrosos en el municipio de Lerdo, a partir de enero de este año y hasta el 31 de agosto de 2022.
De esta forma, en un mes un día, se privatizó el servicio de limpieza en Ciudad Jardín, pues apenas el pasado 24 de octubre la mayoría del Cabildo dio su voto a favor para comenzar con el proceso, mismo que al transcurrir fue cuestionado y señalado, debido a que actores políticos y de la sociedad civil consideraron que no se cumplió con el principio de máxima publicidad, lo que se vio reflejado en la escasa participación de empresas, pues solo se presentaron Trash y una persona física, identificada como Élida Mercedes Zavala Orellana, que al final desistió.
DESPEDIRÁN A TRABAJADORES
No obstante, durante esta sesión ordinaria de Cabildo se planteó una cláusula condicionada para que la empresa ganadora salvaguardara los intereses laborales de los trabajadores que actualmente se desempeñan en el servicio de limpia.
Sin embargo, en las bases de la licitación en manos de El Siglo de Torreón no se obliga a la empresa a recontratar a las poco más de 130 personas que laboran en dicha área.
Pese a esto, a través de un comunicado de prensa, Ricardo Olivares Porras, tesorero municipal, afirmó que "el acuerdo es que ellos (la empresa) se harán cargo, aprovecharán la experiencia de los trabajadores para crear rutas eficientes".
Sin embargo, Mario Alvarado, presidente de Empresarios Lerdenses A.C., quien fungió como testigo social del proceso, dijo que únicamente se pretende contratar a 52 empleados y se habla de una cantidad todavía no definida para despedir y otros tantos por reubicar.
"Estuvimos hoy (ayer) en la reunión para comunicar el fallo a la empresa Trash, única que se presentó con la propuesta en cuestión. Sobre la capacidad operativa, dijeron que pretenden contratar a 52 empleados, de los cuales son 36 peones y 16 operadores, los empleados se van a liquidar conforme a la ley", dijo.
Añadió que de esta forma estarían cumpliendo con la normatividad, ya que en las bases no se compromete a la empresa a respetar la planta laboral.
El regidor panista Ángel Luna destacó las "incongruencias, mentiras o verdades a medias" del proceso, pues inicialmente se había prometido un ahorro de poco más de 10 millones de pesos y posteriormente se dijo que 8 millones. Además recordó que en sesión de Cabildo del 24 de octubre se dijo que se condicionaría a las empresas participantes a la contratación de los empleados del servicio municipal para que no perdieran su empleo.
"Luego se publican las bases y no se establece en ningún lado la obligación de las empresas participantes de emplear a los trabajadores del Municipio (...) son 130 o 140 empleados que se destinan actualmente al servicio y de estos solamente habría 52 contratados con la empresa, sin que se garantice que sean de los que actualmente trabajan en el Municipio", dijo.
Además señaló que en la propuesta económica, la empresa establece un cobro de 4 millones 909 mil 374. 41 pesos mensuales, lo que se traduce en 58 millones 912 mil 492.92 pesos anuales, cuando anteriormente el Municipio gastaba 65 millones 383 mil 13.26 pesos. Con esto, el supuesto ahorro sería de 6 millones 470 mil 520.34 pesos. Sin embargo, en el caso de que los empleados sean liquidados, entonces el Ayuntamiento tendrá que erogar lo correspondiente y de haber personal reubicado, el pago también correrá con cargo al erario.
