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El Fondo de Pensiones para Empleados Municipales está sano, sostuvo el Secretario del Ayuntamiento Eleuterio Lopez Leos, quien señaló que el fideicomiso cuenta con un fondo económico de alrededor de 63 millones de pesos en incremento, que recibe las aportaciones de la Presidencia Municipal y de los trabajadores.
El funcionario fue entrevistado luego de la reunión del Consejo de Pensiones, donde se informó del estado que guarda la dependencia responsable del fondo de retiro de los trabajadores municipales.
Sostuvo que las finanzas del fideicomiso creado para el pago de pensiones están sanas y la captación de las cuotas de los burócratas y las aportaciones llegan al fondo conforme a la agenda.
Explicó que la Dirección de Pensiones es un organismo descentralizado pero depende del municipio por los ingresos que son una mezcla de Municipio y de los burócratas.
Para que un burócrata municipal pueda pensionarse, dijo, debe tener 62 años de edad y contar con una antigüedad laboral de alrededor de 15 años en el Ayuntamiento, y va en función a la persepción laboral que tenga.
Entre 2015 y 2016 nació el organismo, que se ha fortalecido con las aportaciones. Los rezagos que tenía el ayuntamiento con el ISSSTE terminaron, y la atención médica es independiente a la pensión.
El municipio realiza las aportaciones para atención médica de sus trabajadores y éstos a su vez hacen lo propio para el fondo de pensiones del Ayuntamiento.
