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A cinco meses que entró en funciones el nuevo sistema de justicia laboral, la Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCA) continúa con los expedientes previos a la apertura del Tribunal Laboral ha desahogado el 10 por ciento de éstos asuntos.
Ricardo Aguirre Cuellar, titular de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje en Monclova, expuso que al dejar de recibir demandas laborales, el 3 de octubre de 2022 la dependencia que encabeza tenía en proceso 4,500, y el Tribunal Laboral inició con cero expedientes.
La Junta Local en estos 5 meses concluyó 450 expedientes, lo que representa un 10 por ciento del total que tenía.
Indicó que no sabe cuándo podrán concluir los 4,400 que están pendientes, porque “eso depende de las partes, las negociaciones que tenga, los recursos (legales) que hagan valer”, pero consideró que podría ser en un año y medio o más.
Terminados estos, dijo, la Junta Local de Conciliación y Arbitraje desaparecerá y permanecerán el centro de mediación laboral y el tribunal laboral del poder judicial del Estado.
Sobre la suerte del personal que actualmente labora en la JLCA, dijo desconocer que decide hacer el gobierno del estado. Podrían ser transferidos a otras áreas o ser finiquitados.
